2019年校园招聘岗位信息
1.简历投递主题：学校+专业+姓名+意向工作地点+应聘职位
例：****大学+学前教育+张三+北京+学前教育讲师
2. 请将简历以附件形式发送。
3.投递方式
总部招聘专线：010-60957569
总部简历投递邮箱：zhaopin@offcn.com
总部联系地址：北京市海淀区学清路23号汉华世纪大厦B座
福建分校招聘联系人:郑老师
福建分校招聘专线：0591-83623065
福建分校简历投递邮箱：fujianzhaopin@offcn.com
（各省会分校简历投递方式见最后一页）
师资岗
讲师岗位
岗位职责：
1.负责相关课程的讲授及后续学员辅导等工作，保障教学任务的完成；
2.参与相关课程所需资料的编写和研发；
3.承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。
任职资格：
1.态度：热爱教育事业，富有激情、积极向上、勇于担当、有责任心，能站在学员角度考虑问题；
2.能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰；有较强的学习能力，能够与企业共同进步；
3.学历：本科及以上学历，专业匹配，品学兼优；
4.经验：有授课经验或相关考试经历者优先；
5.精力：能够接受天南地北出差上课。
薪酬福利：
1、薪资标准：应届毕业生试用期平均月薪6000-10000；
2、落户福利：应届研究生可择优解决北京户口；
3、基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖+工龄奖+孝善金等；
4、日常关爱：年度体检+员工健身房+员工餐厅+咖啡厅+茶水吧等；
5、文娱福利：年度旅游+员工关爱小组（运动会、生日会、学习小组等）+员工俱乐部+团建基金+年会等；
6、特殊福利：31个省区市皆有研究院，工作地点可双向选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金等；
具体岗位如下：
行测文科培训讲师
授课方向：言语理解、判断推理
专业要求：文学类、哲学类、管理学类等文科相关专业，有教学经验者优先
行测理科培训讲师
授课方向：数量关系、资料分析
专业要求：理学类、工学类等相关专业，有教学经验、奥数基础者优先
申论培训讲师
授课方向：申论
专业要求：政治学类、哲学类、历史学类、管理学类、新闻传播学类、法学类、社会学类等相关专业优先
公职面试培训讲师
授课方向：面试
专业要求：文学类、社会学类、政治学类、哲学类、心理学类、法学类等相关专业优先
公共基础知识法律讲师
授课方向：公共基础知识法律
专业要求：法学类（法理学、法制史、宪法、行政法与行政诉讼法、民法、商法、知识产权法）等相关专业
公共基础知识非法讲师
授课方向：公共基础知识非法
专业要求：哲学类、政治学类、马克思主义理论类、管理学类、社会工作、历史学类等相关专业优先
教师招考（资格考试、入职考试）培训讲师
授课方向：学前教育、教育基础理论、信息技术、数学、语文、历史、生物、科学教育、教育写作、普通话、政治、地理、体育、美术、音乐、物理、化学
专业要求：学前教育、教育学类、心理学类、教育技术学、计算机类、数学类、汉语言文学、历史学类、生物科学类、播音主持类、政治学类、地理科学类、体育教育、美术教育、音乐教育、物理学类、化学类等相关专业
医疗专业培训讲师
授课方向：临床医学、医学基础知识、护理学、检验、影像、口腔医学、中医学、药学、预防医学
专业要求：临床医学类、基础医学类、护理学类、医学检验学、医学影像学、口腔医学类、中医学类、药学类、公共卫生与预防医学类等相关专业
考研、MBA/MPA专业硕士考试培训讲师
授课方向：政治、英语、数学、初数、逻辑、写作、专业课（管理学、经济学、会计学、金融学、教育学、心理学、法学、历史学、计算机、中医学、西医学、新闻学、汉语国际教育、文学）、艺术类（音乐、电影、美术、艺术设计、舞蹈、书法、广播电视）
专业要求：政治学类、哲学类、英语类、数学类、理学类、工学类、管理学类、经济学类、会计学、金融学类、教育学类、心理学类、法学类、历史学类、计算机类、中医学类、现代医学类、新闻传播学类、对外汉语、音乐与舞蹈学类、美术学类、戏剧与影视学类、艺术学类、书法学、广播电视学等相关专业
英语培训讲师
授课方向：英语教育、教师考试英语、银行英语、面试英语（外交部、银监会考试英语）、专升本英语、IELTS、商务英语、K12英语（高中英语、初中英语、小学英语）、青少儿英语、日语、俄语、法语
专业要求：英语类、日语、俄语、法语等相关专业
会计培训讲师
授课方向：注会（会计、财务管理、战略、税法、经济法、审计）、中级（实务、财管、经济法）、ACCA
专业要求：会计学、经济法等相关专业
银行、农信社、国企入职考试培训讲师
授课方向：电气（电路、电力系统分析、高电压、继电保护等）、经济学、金融学、会计学、计算机、通信工程、行测
专业要求：电气类、自动化类、经济学类、金融学类、财务管理、会计、审计、计算机科学与技术、通信工程等相关专业
学历考试各科目培训讲师
授课方向：自学考试、成人高考、专升本考试
专业要求：数学类、计算机类、会计学、政治学类、公共管理类、工商管理类等相关专业优先
IT培训讲师
授课方向： UI、Web前端、Python、新媒体、Java、SEO、SEM、软件测试、电商、大数据、Linux云计算、Unity、PHP、嵌入式、信息安全
专业要求：计算机类、电子信息类、工业设计、视觉设计、平面设计等相关专业
K12培训讲师
授课方向：语文、数学、物理、化学、生物、政治、历史、地理
专业要求：数学类、文学类、物理学类、化学类、生物科学类、政治学类、历史学类、自然地理类等相关专业
二、运营岗位
管理培训生
【培养方向】：企业运营中高层管理人员（地市负责人、项目主管等）
【培养方式】：
分校轮岗：入职后在分校进行轮岗学习，掌握集团市场、客服、网推三大序列基础工作技能；
总部培训：分校轮岗后由集团统一安排培训及会战，培养综合能力；
考核定岗：由集团高管副总裁进行考核，考核通过后安排到集团总部或全国各分校任职。
工作职责：
1、负责对接分校的市场工作；
2、协助分校做好市场宣传活动的审核、物料准备、费用审批与落实执行工作；
3、对每个考试进行全过程的监督，确定业绩、责任人以及活动推广方案，以及核算效果、进行奖惩；
4、协助分校进行竞争对手信息的收集、整理，协助项目负责人优化宣传推广和提供应对方案；
5、对市场宣传活动有良好的总结和反馈，进行数据汇总分析，提出改进方案；
6、协助收集考试项目的真题和考情信息，以及协调各方配合分校开展日常工作；
7、协助完成领导交代的其他工作。
任职资格：
1、正规全日制本科院校毕业生（应届毕业或毕业两年以内）；
2、有学生干部经历（班级、学生会、协会等主要负责人）优先；
3、具备良好的沟通能力和表达能力，性格积极向上，团队合作意识强；
4、较好的组织能力，具有勤奋创新精神，愿意通过努力实现自身价值和理想；
5、有吃苦耐劳精神，能够接受全国派遣。
薪酬福利：
1、薪资标准：月薪5k—10k；
2、落户福利：应届研究生择优解决北京户口；
3、薪酬待遇：基本薪资、绩效奖金；
4、基本福利：社会保险、住房公积金、带薪假期(年假、婚假、产检假、产假、每天1小时哺乳假)；
5、带薪培训：试用期间带薪培训，提高专业技术能力；定期组织在职培训，不断提升专业素质；
6、补充福利：年度体检、年度旅游、阳光互助基金；
储备干部
【培养方向】：地市分校/学习中心校长、市场项目主管
【培养方式】：
（1）各业务岗位轮岗学习，熟悉公司各序列运营流程；
（2）分担所在部门工作量，充分了解相关序列工作内容；
（3）通过学习和工作，了解项目运营的流程、掌握运营能力。
岗位要求：
（1）本科及以上学历，专业不限，2019届应届毕业生，或2018年，2017年优秀毕业生亦可；
（2）在校期间有学生干部工作经历者优先考虑；
（3）具有较强的沟通协调能力、团队协作意识及责任心；
（4）具有较强的学习能力和接受能力，
（5）适应能力强，具有一定的抗压能力，接受阶段性出差和省内调配工作制度
薪资待遇：
试用期工资为底薪4500元/月+补助，试用期3-6个月。
试用期满考核合格，转正后工资为6000元起（基本薪资、绩效奖金、工龄奖等）。
市场专员
岗位职责：
（1）负责协助分校进行各项目的市场宣传推广活动的策划及实施；
（2）针对考试在负责高校进行相关的活动策划及实施，比如书展、讲座、公务员模拟大赛等活动的举办；
（3）针对不同项目考试现场，组织和实施相应的宣传活动。
任职要求：
（1）全日制本科以上学历，专业不限，优秀全日制大专生亦可考虑；
（2）具备良好的沟通能力和语言表达能力，性格积极向上，团队合作意识强；工作积极主动，有耐心和责任心；
（3）有敏锐、独到的观察力和策划、组织能力，具有开拓创新精神；
（4）有吃苦耐劳精神，可适应一定的省内出差工作。
薪资福利：
（1）上班时间：一周五天工作制，早上9：00-12:00，下午13:30-17:30。如无特殊情况均根据国家法定时间安排假期；
（2）工资构成：底薪+绩效+加班补助+出差补助，参考薪资4000-8000元/月；
（3）福利待遇：五险一金、带薪年假、年度体检、工龄奖等。
岗位职责：
（1）接听课程咨询电话，解答学员考试疑问，了解学员备考状态挖掘学员课程需求，针对性推荐适合课程；
（2）前台接待来访学员，为学员提供专业高质量的各项目考试知识介绍以及课程咨询；
（3）耐心、详细解答电话咨询的客户，挖掘客户的潜在需求，对课程做出准确推荐；
（4）根据公司制定的年度及月度销售目标，配合团队完成销售任务；
（5）配合市场工作人员完成客户维护及电话信息回访工作。
任职资格：
（1）全日制本科以上学历，专业不限，优秀全日制大专生亦可考虑；
（2）热爱客服工作，具有较强的责任意识、服务意识和学习意识；
（3）性格乐观积极、善于倾听，善于表达、沟通能力强，有亲和力；
（4）适应能力强，具有一定的抗压能力，认可加班，接受调休工作制度；
（5）声音甜美、形象气质佳者优先。
薪资福利：
（1）上班时间：一周五天工作制，早上9：00-12:00，下午13:30-17:30。如无特殊情况均根据国家法定时间安排假期；
（2）工资构成：底薪+绩效+加班补助+出差补助，参考薪资4000-8000元/月；
（3）福利待遇：五险一金、带薪年假、年度体检、工龄奖等。
岗位职责：
（1）负责培训带班工作，包括开班前准备工作、开班过程中的带班工作、班次结束后的学员与教师反馈工作，收集上课学员的反馈信息，处理开课期间的各项问题；
（2）负责相关辅导班次教务工作的管理与实施，跟踪学员对辅导课程的反馈意见，及时沟通学员建议、处理学员投诉，建立、维护学员关系平台；
（3）负责学员的咨询、接待和回访工作，包括对班次学员的二次报班转化的咨询等工作；
任职要求：
（1）全日制本科以上学历，专业不限，优秀全日制大专生亦可考虑；
（2）从事过教务相关工作者优先考虑；
（3）亲和力强，有良好的书面、口头表达能力；
（4）工作条理性强，具有较好的协调组织能力。
薪资福利：
（1）上班时间：一周五天工作制（部门轮班），早上9：00-12:00，下午13:30-17:30；
（2）薪资架构：基本工资+绩效奖金+带班补助，参考薪资范围4000-6000；
（3）福利待遇：五险一金、带薪年假、免费年度体检等。
岗位职责：
（1）接听课程咨询电话，解答学员考试疑问，了解学员备考状态挖掘学员课程需求，针对性推荐适合课程；
（2）前台接待来访学员，为学员提供专业高质量的公职考试知识介绍以及课程咨询；
（3）配合市场工作人员完成客户维护及电话信息回访工作。并根据公司制定的年度及月度销售目标，配合团队完成销售任务；
（4）负责培训带班工作，包括开班前准备工作、开班过程中的带班工作、班次结束后的学员与教师反馈工作，收集上课学员的反馈信息，处理开课期间的各项问题；
（5）负责相关辅导班次教务工作的管理与实施，跟踪学员对辅导课程的反馈意见，及时沟通学员建议、处理学员投诉，建立、维护学员关系平台；
任职资格：
（1）全日制本科以上学历，专业不限，优秀全日制大专生亦可考虑；
（2）热爱客服工作，具有较强的责任意识、服务意识和学习意识；
（3）从事过客服或教务相关工作者优先；
（4）性格乐观积极、善于倾听，善于表达、沟通能力强，有亲和力；
（5）适应能力强，具有一定的抗压能力，认可加班，接受调休工作制度。
薪资福利：
（1）上班时间：一周五天工作制（部门轮班），早上9：00-12:00，下午13:30-17:30；
（2）薪资架构：基本工资+绩效奖金+带班补助，参考薪资范围4000-7000；
（3）福利待遇：五险一金、带薪年假、免费年度体检等。
岗位职责:
（1）负责企业营销QQ、QQ群内销售及客户咨询；
（2）通过在线聊天工具，在网上和顾客沟通，解答顾客对课程及购买服务的疑问；
（3）在线沟通解答顾客咨询，引导用户在商城顺利购买，促成交易。
任职要求：
（1）全日制本科以上学历，专业不限，优秀全日制大专生亦可考虑；
（2）良好的沟通能力和服务意识，能进行有效的网络沟通并承受一定的工作压力；
（3）有强烈的销售意识和一定的销售技巧，善于开发和把握客服；
（4）能熟练使用办公软件，对电脑操作熟练，打字快。
薪资福利：
上班时间：公司采取一周五天工作制；早上9：00-12:00，下午13:30-17:30，如无特殊情况均根据国家法定时间安排假期；
薪资架构：基本工资+绩效奖金，参考薪资范围4000-8000；
（3）福利待遇：五险一金、带薪年假、免费年度体检、工龄奖等。
岗位职责：
（1）熟悉微信、微博、网媒等自媒体运作，对热点事件敏感；
（2）能独立编辑及撰写微信、微博等不同类型的自媒体稿件，有独到的观点和创意；
（3）搜集、挖掘、分析客户与同行业在新媒体推广营销方面的情感、体验感受或习惯；
（4）建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高关注度；
（5）跟踪推广效果，收集、研究和处理用户的意见和反馈信息；
职位要求：
（1）大专以上学历，市场营销、新闻专业、广告学、计算机等相关专业优先；
（2）对社会化媒体有浓厚的兴趣，有社会化媒体运营经验者或传统媒体实习经验的优先；
（3）熟悉微博、微信、博客等新兴媒体应用，有独到产品理解、运营、推广心得；
（4）具备文案功底，逻辑思维清晰，做事认真细致；较好的人际沟通能力，团队协作能力；
（5）有创新精神，责任心强，具备较好的学习能力和团队合作意识。
薪资福利：
上班时间：公司采取一周五天工作制；早上9：00-12:00，下午：13:30-17:30，如无特殊情况均根据国家法定时间安排假期；
薪资架构：基本工资+绩效奖金，参考薪资范围4000-6000；
（2）福利待遇：五险一金、带薪年假、免费年度体检、工龄奖等。
中公教育简介
北京中公教育科技股份有限公司成立于2010年。公司创始人团队于1999年开始创业，2000年进入公务员考试培训行业，经过近20年的创业积累，快速带领公司成为国内领先的职业就业培训综合服务提供商，每年培训学员超过140万人。
公司在全国31个省区市、319个地市建立了582家直营分部和学习中心。公司员工近2万人，拥有6500余名全职教师，近1000名专职研发人员。
公司核心业务是公务员招录考试培训、事业单位招录考试培训、教师招录考试培训等。培训以线下小班为主，采用线上线下结合方式的新业务增长迅速。
近年来，随着核心业务竞争力的不断提升，公司的平台价值与综合运营能力也不断提升并在业内处于领先地位，并且积极进入了财会类考试、考研和IT等多个职业就业培训新领域。
公司定位于职业就业培训服务，坚持“做善良的人”的核心价值观，紧随城镇化及劳动力职业化的社会经济趋势，用知识和科技的力量服务大学毕业生和职业化就业人群，帮助他们提升寻求更理想工作所需要的就业素养与知识能力，最终成就他们良好的职业生涯。公司获得了航天产业基金等风险投资机构的投资。
2017年，公司再次获得 “高新技术企业”荣誉证书，公司的核心自主知识产权、科技成果转化能力、研究开发组织管理水平、企业经营成长性等多项指标都获得了北京市相关政府部门的认可。
当前，公司持续开展党建工作。为了贯彻党中央加强非公经济组织党建工作的坚定决心，2017年，公司成立了党支部。中公教育党支部成立后，为公司量身打造了“党建工作学习体系、骨干党员推荐体系、企业文化引领体系、关爱员工服务体系、企业形象推广体系”五大体系的工作规划。2018年，公司在海淀区9000余家高新企业中脱颖而出，获得首批党建协同办事资格证，名列十家优秀企业授证之列，并于4月17日正式成立中公教育党委，党建工作开启新篇章。
中公教育在蓬勃发展的今天仍在不断地开拓新领域，寻找新途径，力求更好地服务于大众，为社会做出力所能及的贡献。同时我们需要有能力、有勇气、敢创新的你加入我们，为我们的团队注入新的活力。中公教育，成就你的未来！
责任编辑人：王雪娇
